«reWork Profil» – das Tool zur Förderung der Teilarbeitsfähigkeit

Mit dem neuen Online-Tool «reWork Profil» unterstützt Compasso Arbeitgebende dabei, Mitarbeitende mit gesundheitlichen Einschränkungen im Arbeitsprozess zu halten oder schrittweise in den Arbeitsalltag zurückzuführen. Das digitale, modulare und branchenspezifische Instrument steht ab sofort kostenlos allen KMU zur Verfügung – entwickelt im Auftrag des Schweizerischen Arbeitgeberverbands (SAV) und mit Unterstützung des Eidgenössischen Departements des Innern (EDI). Das Tool bietet praxistaugliche Lösungen zur Nutzung der Teilarbeitsfähigkeit und wurde gemeinsam mit den vier Branchenverbänden Allpura, EIT.swiss, GastroSuisse und suissetec erarbeitet. 

Die Rückkehr von Mitarbeitenden nach einer krankheits- oder unfallbedingten Abwesenheit ist ein sensibler Prozess – für Arbeitgebende, Führungskräfte, HR-Verantwortliche und für die betroffenen Personen selbst. Frühzeitig und professionell angesetzte Massnahmen sind entscheidend, um tragfähige Perspektiven zu schaffen und Teilarbeitsfähigkeit effektiv zu nutzen. Die Erarbeitung eines Tools zur Förderung der Teilarbeitsfähigkeit ist Teil der Zusammenarbeitsvereinbarung zwischen dem Eidgenössischen Departement des Innern (EDI) und dem Schweizerischen Arbeitgeberverband (SAV). Mit der Durchführung wurde der Verein Compasso beauftragt. Das Resultat ist das neue Online-Instrument «reWork Profil» mit Arbeitsfähigkeitszeugnis der Swiss Insurance Medicine (SIM). 

Digitales, modulares und branchenspezifisches Tool für Arbeitgebende 

Das «reWork Profil» ist ein kostenloses, modular aufgebautes Online-Tool, das Arbeitgebenden sowie Mitarbeitenden als Web- und Mobile-Applikation zur Verfügung gestellt wird. «reWork Profil» ermöglicht einen schrittweisen Wiedereinstieg nach einer krankheits- bzw. unfallbedingten Absenz. Dabei wird spezifisch berücksichtigt, welche Arbeiten und in welchem Pensum eine Person noch oder wieder ausführen kann. Zusätzlich ist das Tool auf die spezifischen Anforderungsprofile der jeweiligen Berufsgruppen angepasst. Diese frühzeitige und schonende Rückkehrunterstützung der Mitarbeitenden soll das Risiko für eine länger andauernde Arbeitsunfähigkeit mit Folgekosten stark reduzieren. 

Verfügbarkeit und Nutzen für Arbeitgeber  

Seit dem 21. Mai 2025 steht «reWork Profil» mit Branchenprofilen sowie einem Kosteneinsparrechner allen KMU kostenlos zur Verfügung. Das «reWork Profil» wird zu einem späteren Zeitpunkt ebenfalls als Enterprise- sowie Versicherungslösung angeboten. Parallel dazu werden auf der neuen Landing Page gezielte Begleitinformationen für Ärzte, Arbeitgebende und Arbeitnehmende bereitgestellt, sowie die Rollen und Angebote der Versicherer (Unfall- und Krankentaggeldversicherungen, Pensionskassen, Invalidenversicherung) gezielt bekannt gemacht – insbesondere in kleinen und mittleren Unternehmen.